株式会社ネクストエデュケーションシンク 科学的な人財育成、診断、組織分析で
個人と企業の成長をトータルに支援

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新型コロナウィルスの影響によって世の中は激変しており、従来のテクノロジーや地政学的な変化に加えて、働く人々の価値観や考え方も大きく変化をしています。「組織」が主導してキャリア形成や人財開発を一方的に進めるのではなく、「個人」が自らの能力や価値観に基づいて、働き方やキャリアを自律的に考える必要のある時代がもうそこまできています。

人事の領域においては、これまでの延長線上の人材マネジメントではなく、“個人の能力やスキルを最大限活かすマネジメント“により、優秀な人材を採用し、従業員の力を最大限に活かすことでこの危機を乗り越え、ビジネス成長を実現することがより強く求められていくのではないでしょうか。

一方、コロナ禍以降の新たな経営・人事課題である「事業構造の変化に対応した適材適所」、「人財の再配置」、「ジョブ型雇用の導入」、「テレワークの向き・不向きの判断や生産性の可視化」、「シニアの活用」、「副業をはじめとする多様な働き方」等に対して、多くの企業がデジタルデータによる計数化や、データに基づく意思決定、そして、具体的な施策を実行できていないという状況も聞かれます。

本セミナーでは、ＤＸによる科学的な人財・組織分析で「個人と企業の成長」支援を行う株式会社ネクストエデュケーションシンクと、活力の溢れる人・組織・会社を増やすことを目指し支援を行うPeople Trees合同会社代表の代表2名が、人事領域において、日々多くの企業をご支援している中で感じる変化の兆しや、具体的な事例のご紹介を通じて、「個を活かす人事ＤＸ」を何から、どのように進めていくのかについてお話をさせて頂きます。

変化続ける世の中において、「個」の時代に求められる人材マネジメントをいち早く導入し、優秀な人材を惹きつけ、活かす会社になるための一歩を共に踏み出していきましょう。

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主催：People Trees合同会社
株式会社ネクストエデュケーションシンク
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開催概要

●日時：2021年6月3日(水) 15:00～16:30
●参加方法：インターネットに接続できるPC・スマートフォンからご視聴ください
※Zoomを使用したオンラインセミナー方式となります。

●参加料：無料

●お申込み方法：以下よりお申込みください。(※Peatixよりお申込み頂けます)
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プログラム（予定）

【プログラム（予定）】
第1部： オープニング

第2部：講演「個」の時代に求められる人材マネジメント
・はじめに：「個」の時代の到来

・講演１
ＤＸ手法の科学的な人財能力・スキルの可視化
～経営戦略を具現化する、今からはじめる人事ＤＸ～
　株式会社ネクストエデュケーションシンク 　代表取締役 斉藤実

＜講師プロフィール＞
株式会社ネクストエデュケーションシンク　代表取締役
哲学教育系雑誌編集長を経て、アスキー入社。PC技術マニュアル編集長、教育メディア編集長を経て、
科学的な人財育成・ＤＸ手法の人財アセスメント開発会社のネクストエデュケーションシンクを起業し、代表取締役。
「本郷人間塾TM」理事長。日本イノベーション融合学会専務理事。ITSS認定コンサルタント/能力診断開発コンサルタント/人財育成コンサルタント/認定診断分析マスターアセッサー

・講演２：人事データを活かした戦略人事の実現
People Trees合同会社　社長　東野 敦

＜講師プロフィール＞
関西大学卒業後、富士重工業（現SUBARU）、本田技研工業において、工場・研究所を担当。その後、主に海外進出や現地法人・国内グループ会社の人事部門の支援を行い、直接担当した国は20か国以上に上る。
人事戦略企画を担当後、フィリピン地区の人事ダイレクターとして3社の経営を担う。海外人事部門立上げに伴い江崎グリコに転じ、グローバル人事ヘッドと人事戦略企画グループ長を兼任。タレントマネジメントシステムの導入による従業員情報の可視化と適材適所の実現、採用マネジメントシステムの共同開発など、人事領域におけるテクノロジー活用を推進。

第３部：サービスのご紹介、質疑応答

※本セミナー参加後にお申込みを頂いた方限定で、株式会社ネクストエデュケーションシンクの「人間力診断™（60種の総合コンピテンシー診断）」を無料でトライアル受検できる特典をご用意しております。（先着30名）お申込み方法についてはセミナーの最後にご案内をさせて頂きます。
なお上記トライアルは、競合他社、個人のコンサルタントの方からのお申込みはご遠慮ください。

※本セミナーは企業様向けの内容となっております。同業他社、および学生の方のお申込みはお断りさせて頂く場合がございます。

※録音・録画は著作権、肖像権の侵害行為にあたりますので、お控え下さい